尊贵冰箱，尊贵洗衣机

尊贵洗衣机

官方网站：http://www.ahzungui.com

上海尊贵电器有限公司，创建于1999年，上海市名牌产品，上海市著名商标，集冰箱、生产及销售服务为一体的大型家电企业

尊贵洗衣机

三、尊贵冰箱，品牌建设状况

为表彰企业在节能方面的特殊贡献，企业获得了“06年度中国节能贡献奖”荣誉及全系列产品获得“国家节能证书”等荣誉。

七、企业人才队伍建设状况

二、市场开拓状况

集团目前拥有上海尊贵、冰柜生产可达到550万台，冰箱，洗衣机。洗衣机150万台得高效生产能力，是国家财政部、市场需求的角度出发，完善和丰富产品结构，抢占市场与消费热点的制高点，提升产品的差异化优势。目前，公司产品从单门到对开门共200余款，尊贵洗衣机涵盖风冷、直冷、风直冷混合型全系列。

四、渠道网络建设状况

企业在做大做强市场的同时，高度注重企业品牌的建设和成长。企业自2005年起连续获得了“上海市名牌产品”、“航天民生”的商标，为企业未来更大的国际化战略发展铺路搭桥。

公司对向公司提出合理化建议的，尊贵冰箱以及在生产制造中通过小革新、小发明改进工艺提高质量的员工行为，设立特殊奖励基金，以奖励在技术创新、新技术、新工艺、新材料的应用中对公司产品工艺质量提高提出合理化建议等方面作出突出贡献的员工，同时将此项激励方法纳入制度化管理，尊贵洗衣机，取得了显著的效果。

为了提升品牌的知名度，近几年连续在中央1套、湖北卫视等诸多中央媒体及国内专业家电网站投放企业产品与品牌形象广告；在国内数条主要高速干道树立形象户外广告以增强品牌的美誉度与认知度；并坚持投入巨资，对终端网络进行综合形象展台、门头的制作和投放，累计投入6000余个乡镇及县城终端网络，并且根据农村终端的门店面积等特点投入大量企业自行设计制造的移动式地台，用于乡镇终端网络形象的初级建设，为品牌的推广和树立打下了坚实的基础。

五、技术创新状况

为从配套件源头一直到成品质量的有效控制，冰箱，洗衣机企业创建了独具特色的“尊贵模式”，既90%以上的配套件全部实行自制自用的配套体系，坚持用最好的原料，来制造企业的产品，塑造品牌，真正实现“让客户放心，让消费者满意”的社会责任。而且，随着企业自配能力的不断提高，有效地保障了售后配件的长期供应，确保消费者的服务需求的切身利益。

公司针对冰箱容易掉漆等现象，公司自05年起冰箱所有钢材部分（包括后背板、掉漆等最大的质量隐患。

六、尊贵洗衣机，产品质量状况

公司秉承“产品是人品，质量是人格”的质量理念和“品质至尊，贵在永恒”的质量目标，不断强化质量管理和产品质量控制力度，并于2005年通过了ISO9001：2000质量管理体系认证。

为了实现企业“在2015年进入中国冰箱一类品牌行列”的远景目标，企业在产能方面作出不断扩充的同时，为切实夯实产业链，进一步加强了自我配套能力，相继组建了钣金、挤板、注塑、冰箱，洗衣机，管路系统、线束、门封、包装、泡塑等15个冰箱配件自制车间，形成了完整的自我配套体系，使企业目前90%以上配件实现自制，从冰箱配件源头上有效配套件质量。

公司与台湾健峰学院、定期对企业员工进行现场管理、素质提升等方面的培训，使员工真正感受到在企业中的进步与企业的帮助。

企业自成立之初，即立足于国内冰箱制造领域的最高点即“节能、环保”产品的研发与制造。尊贵冰箱。

目前，公司各类管理及技术研发人员、西安交通大学；生产操作人员来自诸多专业制冷院校；目前企业从事产品开发的科技人员及各类专业技术人员约100人，占企业职工总数的15%左右。公司汇集了一批致力于制冷研究的专家和强大的研发队伍。聘请中国冰箱界的鼻祖、中国冰箱第一本工具书的撰写者——单大可教授作为公司的总顾问；制冷行业唯一享受国务院特殊津贴的周于兴专家作为公司的总工程师。常年与一些高校、尊贵洗衣机，专业的设计公司进行结构外观设计的合作。所以我们的产品时刻都能走在行业发展的前沿。

公司根据冰箱市场格局的实际情况，制定了 “内销、“服务年”、“客户提升年”等颇具尊贵特色的举措实施，实现了内销连续数年保持50%以上的高速增长。公司更以稳健发展的气魄迈出了国际化的坚实步伐，与德国著名设计师、德国工业设计协会主席朗月先生建立长期的双方合作，借以引入欧洲先进的设计理念和优良的制作工艺；同时积极开拓海外市场，逐步已将产品销售及服务扩展至北美、中东、东南亚、中亚、非洲等八十多个国家和地区。

在质量管理的过程中，企业坚持在全系统推行企业全面质量管理制度，将产品制造全过程中所有参与者处于标准的、高质量的生产。

公司坚持“品质至尊，贵在永恒”的质量方针，在生产经营、品牌建设、售后服务体系、技术创新、产品质量、企业人才队伍及社会责任等方面取得了长足的进步和发展。

公司组建了以获得国家国务院特殊津贴的制冷专家周于兴为核心的技术研发团队；成立了以企业总经理挂帅的新品开发小组及技术中心，加快了新品研发和规模化生产与上市的速度；并坚持“生产一代，研发一代，储备一代”的新品速度和战略思路，使得企业每年冰箱新品开发数量达到50余种，紧紧把握住市场及农村消费者的需求热点，不断推陈出新，在企业的快速发展中增加产品优势和活力。目前公司所有系列产品均达到国家1级能效标准，且有多款冰箱达到欧洲A++级能耗标准。

在人才培养与激励机制方面，公司坚持“能者上，平者让，庸者下”的竞争机制，对员工进行职业生涯规划，提高员工综合能力，使员工看到自身在企业内的发展空间，发挥员工爱岗敬业的主动性。